今年以来，盐淮营销治理中心党委在集团党委的倔强辅导下，紧紧萦绕中心工作，以服务职工、凝聚力量、推进和谐、助力发展为主线，扎实发展一系列富有功效的工作，营造积极向上、联结奋进的优良氛围。

      聚焦暖心关切，传递组织温度，职工归属感持续加强。精心组织“春节难题职工慰问”，在传统佳节传递温暖，作难题职工奉上组织的关切和新春祝福
；出格发展“慰问参与中考、高考职工子女”活动，心系职工家庭，为家有考生的职工送去支持和激励
；施杏装夏季送清冷慰问”，在炎暑季节为一线职工送去防暑降温物资，保险职工健康安全，为职工争取更优保险和实惠，切实解决职工后顾之忧，真正让职工真切感触到工会“娘家人”的贴心与温暖，有效提升团队的凝聚力和归属感。

      聚力赋能成长，筑牢发展根基，行列战斗力显著提升。积极组织职工参与集团公司青年职工技术“三项全能”技术较量，强化业务技术斥候造就，引发职工学技术、练能力、比贡献的周到，在竞技中提升专业技术
；精心组织“基层经营者能力提升培训”，提升治理实战能力，确保进建成就有效转化，赋能治理效力提升
；扎实发展心肺复苏接济与消防应急演练培训，提升应急能力，遍及安全知识，筑牢安全防线，为职工性命健康和公司安稳运行保驾护航，切实有效推进职工知识更新、技术升级和安全意识强化，铸造一支更具战斗力的高素质行列。

      聚合活力风采，丰硕心灵生涯，职工“精气神”蓬勃焕发。成功进杏装迎新春”“、庆五一”主题活动，营造节日氛围，让职工在欢乐祥和的氛围中放松身心，推进互换
；组织全员“健步行活动”，提倡健康生涯，疏导职工关注健康、欢乐师作
；萦绕中心工作，精心策动并施杏装红五月·五比五赛”活动，引发劳动周到与较量活力，在“比学赶超”中营造创先争优的浓密氛围，有效缓解职工工作压力，极大加强团队活力，营造健康文化、高昂向上、全员参加的职工文化氛围，为中心发展注入壮大的心灵动力。